Peran Kepemimpinan Kepala Desa dalam Meningkatkan Kinerja Pemerintahan Desa Ginanjar Kab. Sukabumi

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji peran kepemimpinan kepala desa dalam meningkatkan kinerja pemerintahan Desa Ginanjar, Kabupaten Sukabumi. Permasalahan yang diangkat mencakup rendahnya disiplin kerja, lemahnya komunikasi antarperangkat, kurangnya inisiatif, dan pemahaman tugas yang belum optimal. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara mendalam, dokumentasi, dan studi literatur. Informan dalam penelitian ini adalah sekretaris desa, kepala urusan, kepala dusun, serta perwakilan masyarakat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan kepala desa sangat mempengaruhi kinerja perangkat desa. Kepala desa yang mampu memberikan motivasi, menegakkan disiplin, memberikan penghargaan, serta menyusun perencanaan kerja secara sistematis dapat mendorong peningkatan kualitas pelayanan publik. Kepemimpinan partisipatif yang melibatkan perangkat desa dalam pengambilan keputusan juga berperan penting dalam meningkatkan rasa tanggung jawab dan komitmen pegawai. Penelitian ini menyarankan perlunya penguatan pelatihan kepemimpinan, evaluasi kinerja secara berkala, serta peningkatan komunikasi internal agar pemerintahan desa lebih efektif, efisien, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.

Kata kunci: Disiplin; Kepala Desa; Kepemimpinan; Kinerja; Pemerintahan Desa